نقش عوامل تعیین کننده (اجتماعی) و قصد صرفه جویی انرژی در سازمان های دولتی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 نقش عوامل تعیین کننده (اجتماعی) و قصد صرفه جویی انرژی در سازمان های دولتی دارای ۱۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد نقش عوامل تعیین کننده (اجتماعی) و قصد صرفه جویی انرژی در سازمان های دولتی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی نقش عوامل تعیین کننده (اجتماعی) و قصد صرفه جویی انرژی در سازمان های دولتی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن نقش عوامل تعیین کننده (اجتماعی) و قصد صرفه جویی انرژی در سازمان های دولتی :

سال انتشار : ۱۳۹۹

تعداد صفحات : ۱۸

امروزه انرژی و کاربردهای آن در زندگی بشر از جایگاه مهم و ارزشمندی برخوردار است و نقش اساسی در تامین رفاه اجتماعی جوامع دارد و اصلاح الگوهای مصرف انرژی علاوه بر متعادل کننده های قیمتی، مستلزم شناخت و اعمال متغیرهای فرهنگی و اجتماعی است، از طرفی صرفه جویی در انرژی در محل کار یک فرصت ارزشمند برای کاهش مصرف انرژی و انتشار گازهای گلخانه ای است، لذا استفاده صحیح و منطقی از انرژی و فرآورده های آن مساله ای است که با رفتار انسان ارتباط می یابد، بر این اساس صرفه جویی انرژی را در محیط کار را می توان به عنوان یک رفتار انسانی در نظر گرفت، بنابراین لازم است هر کسی مسئولیت صرفه جویی در انرژی را در محیط کار به عهده بگیرد، آگاهی و شناخت در رابطه با انرژی های مصرفی، نحوه استفاده ی بهینه از این انرژی ها و علم به تاثیرات مثبت صرفه جویی مهم ترین گام در زمینه تغییر نگرش و رفتار مصرف کنندگان میباشد و این باور را در آنها نهادینه می کند که رفتار درست در زمینه ی مصرف انرژی نه تنها به نفع کشور و سازمان، بلکه از منظری دقیق تر به نفع مصرف کنندگان می باشد. بنابراین هدف اصلی این پژوهش نقش عوامل تعیین کننده(اجتماعی) و قصد صرفه جویی انرژی در سازمان های دولتی می باشد