مدیریت منابع انسانی مسیولانه ی اجتماعی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 مدیریت منابع انسانی مسیولانه ی اجتماعی دارای ۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مدیریت منابع انسانی مسیولانه ی اجتماعی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مدیریت منابع انسانی مسیولانه ی اجتماعی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مدیریت منابع انسانی مسیولانه ی اجتماعی :

تعداد صفحات : ۹

این مقاله به بررسی و ارزیابی سیاست های اجتماعی مسیول منابع انسانی از دیدگاه علمی و حرفه ای می پردازد. مسیولیت اجتماعی شرکت (CSR) در سال های اخیر در حوزه ی نظری پیشرفت چشمگیری داشته است و اهمیت خود را در سرتاسر دیدگاه های مختلف نظیر تیوری نهادی، رویکرد ذینفعان، تیوری مشروعیت و فرآیند ارزش مشترک نشان داده است. با این حال، از دیدگاه تجربی، برای ارایه ی شاخص های جدید و شواهد آزمایش سیاست های مسیولانه ی اجتماعی در عملکرد کسب و کار، تحقیقات بیشتری مورد نیاز است. هدف از این مقاله تعیین مجموعه ای از سیاست های منابع انسانی مسیولانه ی اجتماعی، در شرکت های بزرگ اسپانیایی است.